障害者雇用　職場実習　職場体験🌈

ライラ-OSAKA22023年8月18日

こんにちは！就労移行支援事業所ライラ新大阪センターです🌈

就労移行支援では、就活の時期に「職場実習・職場体験」に行かれる利用者さんがたくさんいらっしゃいます。

この職場実習・職場体験を行っている企業は多くあり、採用面接の前に行われることが多いです。

職場実習・職場体験とはどんなものなのでしょうか？

そして何のために行うのでしょうか？

職場実習とは？

職場実習では、一定期間、実際に企業に通い、仕事内容を体験することができます。

実習期間中、賃金は支払われません。

この実習を通して、求職者の方は会社の雰囲気や、具体的な仕事内容、自分の特性とマッチしているかなどを知ることができます。

企業側も、実際に一緒に働くことで適性や配慮事項を見極めることができます。

職場体験とは？

こちらも職場実習と同じく、一定期間、実際に企業に通い、仕事内容を体験することができます。

違いは、職場実習と比べると比較的簡易な作業を行うことです。

実習と同じく、賃金は支払われません。

職場実習や職場体験をせずにいきなり就職・勤務となると、不安も大きいかと思います。

実習や体験をすることで、利用者さん側も企業側も、たくさんのメリットがあり、採用後も長く就労することができます。

ライラでは営業担当スタッフOさんが毎日走りまわってたくさんの企業さんと繋がっていますので、あなたにぴったりの職場実習・職場体験をご紹介することができます！

実習中にはスタッフが企業との間に入りながら支援を行いますのでご安心くださいね。

安心できる就職先を探すために、あなたも是非ライラで、職場実習にチャレンジしてみませんか？

ご相談お待ちしています🌈

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